Решение

РЕШЕНИЕ

(заочное)

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Москва 20 декабря 2010 г.

Мотивированное решение изготовлено 24 декабря 2010 г.

Бабушкинский районный суд г. Москвы в составе председательствующего федерального судьи Борисовой О.В., при секретаре Вилюковой В.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-6022/10 по иску Прокурора г. Реутов Московской области в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Фирма АРСАБ» об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор г. Реутов Московской области обратился в суд в интересах неопределенного круга лиц с иском к ООО «Фирма АРСАБ» об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда. Свои исковые требования мотивировал тем, что прокуратурой г. Реутова по поручению прокуратуры Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № проведена проверка соблюдения законодательства в сфере оплаты труда, занятости населения, защиты от безработицы, в рамках которой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «Фирма АРСАБ». В ходе проверки, проведенной ДД.ММ.ГГГГ совместно с сотрудниками отдела социального развития и здравоохранения Администрации города Реутова, установлено, что в ООО «Фирма АРСАБ» не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, что является нарушением требований трудового законодательства. ДД.ММ.ГГГГ постановлением заместителя прокурора <адрес> ФИО2 возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренным ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении генерального директора ООО «Фирма АРСАБ» ФИО5 В связи с тем, что ответчик не проводит своевременно аттестацию рабочих мест, чем нарушает права лиц, работающих в настоящее время в ООО «Фирма АРСАБ», а именно право на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, на льготы и компенсации, предусмотренные за работу в указанных условиях, истец просит признать бездействие ООО «Фирма АРСАБ», выразившееся в непроведении аттестации рабочих мест по условиям труда, - незаконным, обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест.

Прокурор г. Реутов в судебное заседание не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие, исковые требования поддержал, возражений против рассмотрения дела в порядке заочного производства не представил.

Представитель ООО «Фирма АРСАБ» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причинах неявки суду не сообщил, возражений не представил.

Суд, исследовав письменные материалы дела, определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Суд, исследовав письменные материалы дела, считает необходимым исковые требования истца удовлетворить.

В соответствии со ст. 209 ТК РФ, аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

В соответствии со ст. 212 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;

В соответствии с п. 5 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.

Судом установлено, что прокуратурой г. Реутова по поручению прокуратуры Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № проведена проверка соблюдения законодательства в сфере оплаты труда, занятости населения, защиты от безработицы, в рамках которой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «Фирма АРСАБ». В ходе проверки, проведенной ДД.ММ.ГГГГ совместно с сотрудниками отдела социального развития и здравоохранения Администрации города Реутова, установлено, что в ООО «Фирма АРСАБ» не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, что является нарушением требований трудового законодательства. ДД.ММ.ГГГГ постановлением заместителя прокурора г. Реутов ФИО2 возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренным ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении генерального директора ООО «Фирма АРСАБ» ФИО3

В связи с тем, что ответчик в нарушение Порядка проведения аттестации не проводит своевременно аттестацию рабочих мест, чем нарушает права лиц, работающих в настоящее время в ООО «Фирма АРСАБ», а именно право на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, на льготы и компенсации, предусмотренные за работу в указанных условиях, суд считает необходимым признать незаконным бездействие ООО «Фирма АРСАБ», выразившееся в непроведении аттестации рабочих мест по условиям труда, обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Признать бездействие ООО «Фирма АРСАБ», выразившееся в непроведении аттестации рабочих мест по условиям труда, - НЕЗАКОННЫМ.

Обязать ООО «Фирма АРСАБ» провести аттестацию рабочих мест по условиям труда.

Решение может быть обжаловано:

- путем подачи заявления об отмене заочного решения в Бабушкинский районный суд г. Москвы, в течении 7 дней, со дня вручения ответчику копии данного решения;

- в кассационном порядке, в Московский городской суд в течение 10 дней через Бабушкинский районный суд г. Москвы.

Федеральный судья